スマートフォン向けゲームの開発などを行うマイネットは、2023年4月17日に開示した「人員削減等の合理化」の結果、34名が退職することに至ったことを発表しました。
同社は前期の赤字の業績を受け、業績の安定化や早期黒字転換の実現を目的に選択と集中、全社的なコスト構造の改善を行っておりました。
そのコスト構造の改善施策の一環として、今回、退職勧奨による人員削減等の合理化を実施しておりました。
なお、退職者に対しては再就職支援金を支給するため、2023年12月期第2四半期連結決算において、約50百万円の特別損失を計上する予定であるということです。
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